Équilibre pro – perso : 4 questions à se poser pour faire le bon choix 17 octobre 2019 “Accepter ou ne pas accepter ce nouveau poste ? Créer ou ne pas créer mon entreprise ? Prendre ou ne pas prendre un congé parental ? Augmenter mon temps de travail ? Le réduire ? Postuler ? Démissionner ? Reprendre des études ?” Se retrouver face à un choix professionnel génère une multitude de questions […]

“Les entreprises ont un réel besoin de travail flexible !” 18 décembre 2018 Non, ça n’est pas une blague : de plus en plus d’entreprises cherchent à embaucher sur du temps flexible. Travailler quelques heures par jour, ou deux jours par semaine : une organisation à laquelle nombre d’entre vous aspirez, le plus souvent après avoir mis au monde un ou plusieurs enfants qui vous demandent … un […]

Un bébé dans les coulisses 5 juin 2018 Les balances sont faites, le décor est installé, tout est prêt sur scène. On se retrouve tous les huit dans notre petite loge pour enfiler nos habits de scène et nous maquiller. Yes, on a un lavabo et un grand miroir, parfait ! C’est pas toujours le cas, mais c’est tellement plus pratique — surtout pour les filles […]

OSE DEMANDER pour voir tes projets bouger 31 janvier 2018 Les derniers temps, plusieurs d’entre vous m’ont posé des questions à propos de mon activité de blogueuse/auteure/conférencière : qu’est-ce qui t’a poussée à changer de métier ? est-ce que tu as fait des études pour ça ? qu’as-tu mis en place pour oser te lancer ? est-ce qu’on peut vraiment en vivre ? comment fais-tu […]

Concilier vie pro et vie perso quand on est maman 19 janvier 2018 Jamais assez à la maison. Jamais assez au travail. Jamais assez ferme, jamais assez douce, jamais assez compétente, jamais assez rentable, jamais assez présente. C’est simple : on dirait que les femmes sont nées pour être irréprochables ! Pas simple de s’y retrouver au milieu de ces injonctions extérieures… et si on se demandait ce […]

Maman, un travail comme un autre ? (1/2) 23 octobre 2014 Au risque d’en décevoir beaucoup : non, non et NON !  Avec mon double regard, celui de maman et de psy du travail, voyant le parcours de l’insertion professionnelle et les organisations internes, je vais aller droit au but : 1. Un travail doit être encadré par un contrat, qui peut être à durée déterminée, […]